Reunião entre SAE-DF e SEEDF garante conquistas para Técnicos de Vigilância da Educação
Na manhã desta quarta-feira, 14 de agosto de 2024, o auditório da Secretaria de Educação foi palco de uma reunião importante entre a SEEDF, diretoria do SAE-DF e os técnicos de vigilância. Representando o SAE-DF, o Secretário Geral, Denivaldo Alves, esteve à frente das negociações, enquanto a Secretaria de Educação do Distrito Federal (SEEDF) foi representada pelo Secretário Executivo, Isaías Aparecido, pela Subsecretária de Gestão de Pessoas (SUGEP), Ana Paula Aguiar, e pela Subsecretária de Apoio às Políticas Educacionais (SUAPE), Fernanda Matheus.
O auditório, completamente lotado por vigilantes concursados da rede pública de ensino, foi palco de discursos que reconheceram a importância desses profissionais não apenas na proteção do patrimônio escolar, mas também na segurança dos servidores e alunos. Denivaldo Alves iniciou o encontro relembrando as árduas lutas da categoria, destacando o sentimento de marginalização que muitos técnicos de vigilância ainda enfrentam. Ele também ressaltou a contribuição essencial desses trabalhadores na última greve que resultou na elevação da Gratificação de Incentivo à Carreira (GIC) de 40% para 70%.
Durante a reunião, Isaías Aparecido anunciou uma medida de grande impacto para os Técnicos de Vigilância: a movimentação desses profissionais será realizada exclusivamente com autorização da SUGEP, assegurando maior estabilidade e melhores condições de trabalho. Além disso, foi decidido manter o pagamento do adicional noturno para toda a categoria, uma vez que esses profissionais continuarão atuando no turno noturno, enquanto a vigilância terceirizada ficará responsável pelo diurno. Uma circular será enviada às regionais de ensino para formalizar este compromisso e assegurar o cumprimento das novas diretrizes.
Outro ponto de destaque foi o acordo para a realização de um levantamento preciso sobre a situação de todos os técnicos, especialmente aqueles com progressão de carreira estagnada, tanto vertical quanto horizontalmente. Essa análise é importante, considerando que muitos vigilantes estão próximos da aposentadoria. A progressão na carreira, como definido pela Lei nº 5.106/2013, pode ocorrer de forma vertical, por antiguidade ou merecimento, e de forma horizontal, baseada na qualificação do servidor. A regulamentação desses processos é fundamental para garantir que os direitos desses trabalhadores sejam respeitados, evitando prejuízos na contagem de tempo para aposentadoria.
Essa reunião não foi apenas um diálogo, mas uma conquista concreta para os técnicos e vigilantes da educação pública do DF, reforçando o papel fundamental do SAE-DF na defesa dos direitos dos trabalhadores. A movimentação da categoria, agora mais fortalecida, promete avançar ainda mais nas lutas por reconhecimento e melhores condições de trabalho.
Com essas vitórias, o SAE-DF reafirma seu compromisso de não apenas defender, mas também conquistar avanços significativos para seus representados. A participação ativa e vigilante de todos os membros é decisiva para que essas e outras conquistas se consolidem na prática. Juntos, ultrapassaremos as barreiras e avançaremos na luta por uma educação pública de qualidade e por condições de trabalho dignas para todos os profissionais envolvidos.
